搭建三个平台 提升履职水平--淮南市妇联着力培养“能讲会写善思”的复合型妇联干部

为适应党的十九大提出的新目标、新形势、新任务，淮南市妇联以开展“大学习”活动为切入点，积极搭建“三个平台”，着力培养“能讲会写善思”的复合型妇联干部，全面提升妇干队伍的业务能力和工作水平。

一是工作汇报平台。实行工作周汇报制度，以工作进展、做法、问题、措施为重点，安排市妇联机关各部室、活动中心负责人轮流汇报本周工作情况。利用每周五集中学习制度，组织机关干部定期学习时事政治、党的政策、法律法规以及与本职工作有关的专业知识，切实提高机关干部职工的实际工作能力。

二是业务讲授平台。针对“会改联”后，基层新进妇干亟需要业务培训和指导的实际情况。市妇联组织开展了“党的十九大精神宣讲暨淮南市千名基层妇干履职能力提升培训”系列活动，以“主席带头宣讲十九大，机关部室长讲业务”的方式送学到基层。在极大提升了基层妇干的业务能力和水平的同时，也促进了市妇联机关全体干部职工的锻炼和成长。

三是讨论交流平台。以线上和线下相结合、“面对面”与“键对键”相促进的方式，开展讨论交流活动。一是组织党员干部利用周五集中学习时间开展专题讨论，分享学习感悟，鼓励大家多发言、脱稿发言，促使干部勤练“说功”，增强个人语言表达能力。二是搭建“微信论坛”，先后组建了“市妇联之家”、“市妇联党员微信群”等平台，多种形式拓宽交流渠道、拓展交流平台，向市妇联干部职工发送政策法规、党委政府重大决策部署和工作动态等方面的信息，拓宽了大家学习、讨论、交流的途径。